为进一步提升执勤战备能力，结合工作实际，彝良县消防救援大队计划面向社会公开招聘25名合同制消防员，现将情况公告如下：

一、招聘岗位及数量

本次招聘25合同制消防员，主要从事火灾扑救、应急救援等工作，坚持日常体能和技能训练，实行准军事化管理。

二、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优；坚持专业知识、能力素质与岗位要求相适应的原则。资格审查贯穿于整个招聘过程，任何环节资格审查不合格，取消其录用资格。

三、招聘条件

（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法犯罪记录；

（二）志愿从事消防和应急救援工作，品行良好；

（三）户籍不限，男性，身高不低于1.65米，年龄为18周岁以上、30周岁以下；

（四）身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》体格检查标准；

（五）初中及以上文化程度；

（六）热爱火灾救援、防汛、救灾等工作，具有奉献精神

（七）有纹身的不予录用；

（八）中共党员（含预备党员）、退役士兵、退出国家综合性消防救援队伍的消防员、有技术专长、具有灭火救援相关工作经历（有证书等相关证明），持有机动车B2及B2以上驾驶证，且驾龄3年以上，无重大交通事故违法违章记录；持有机动车辆维修或消防器材装备维修技能等证照者；全日制大专以上学历、有宣传和摄影经验者，优先录用，年龄放宽到35周岁。

四、工资待遇及人员管理

（一）工资待遇由基本工资、绩效工资、执勤补助及其他补助组成。合同制专职消防员集训期1个月，集训期间工资每月2000元。正式录用后，基本工资2000元/月，绩效工资2000元/月、执勤补助300元/月（入职满半年），连续在职一年年终绩效按300元/月发放，年终一次发放，基本工资随年限和岗位档次进行增长（工龄工资50元/年，岗位档次工资：2000元，2400元，2800元，3000元，3400元），战斗员工资在6500元左右（含六险一金，一金工作满半年开始缴纳）。

（二）统一食宿，实行24小时值班备勤和准军事化管理，依法享受婚丧、护理和年休假。本次招聘人员为合同制人员，所招聘人员由彝良县消防救援大队按照相关管理规定实施管理和安排使用。