(一)工作期间食宿由单位按照标准统一提供,每年组织一次健康体检,统一发放制式被装;
(二)薪资待遇(含单位、个人“五险一金”)。灭火救援员、通迅员,9-12万元/年;消防车驾驶员,10-13万元/年(薪酬随工作年限、岗位职务调整等逐年增加);
(三)实行轮休制,每月轮休天数不超过8天,依法享受带薪年休假制度(根据自身岗位实际和个人情况确定周休、月休、季休);
(四)按照《宁波市消防救援支队专职消防员管理规定》及《劳动法》等有关规定办理养老、失业、工伤、医疗、生育等保险;
(五)退伍军人兵龄、原从事消防救援工作年限经支队相关部门审核后计入工龄。