聘任制消防员
招录人数：10名
即日起至4月30日
男性，年龄18—25周岁（1999年5月10日至2006年5月10日期间出生），全日制专科以上学历人员、部队优秀退役士兵年龄放宽至28周岁（1996年5月10日以后出生）；
消防救援工作急需的特殊专业人才（如化工、体育等），经批准年龄还可以进一步放宽。
身高160cm以上，体重不超过标准体重的30%【标准体重=（身高-110）kg】。
高中或中专以上学历者（本科、大专学历者同等条件下优先）。
无违法犯罪记录（需由户籍所在地公安派出所出具《无犯罪记录证明》）。
身体健康，无精神疾病史，无家族遗传疾病史，无慢性或传染性疾病，无性病，无吸毒史，各类肿瘤指标正常，无文身（如有，仅限一个，且直径不得超过2cm），符合体检标准。
体检、政治审查、报名、体技能测试、面试（目测）、心理测试、入职培训（含体格复查）、录用签约。
自行赴三级甲等医院进行健康体检，有发现下列病理的（见附件1），不予录用。注：体检费用需自行承担，心脏检查项目建议直接做“心脏彩超”，肝胆胰脾肾B超必做。
自行赴户籍地派出所开具《无犯罪记录证明》。
携带身份证、最高学历证书、军人退出现役证、《无犯罪记录证明》、三级甲等医院健康体检报告、个人征信报告、个人1寸免冠照片3张。
每个单项需达到合格标准。
从形象气质、入队动机、工作经历、是否还有劳动关系未解除、是否有文身等方面进行当面了解掌握。
利用武警部队第三代心理测查系统进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”。
集中开展为期3个月的入职培训（包括2个月试用期、1个月实习期），培训期间表现良好，且完成培训任务并通过考核。
办理录用手续，签订劳动合同，明确双方权利义务，合同期每期一般为3年。
工作执行24小时在队驻勤制。
1.统一参加“五大”险种和“住房公积金”缴纳，另外，还参加人身意外伤害保险；
2.提供食宿、服装、被装等；
3.每年享受1次免费体检；
4.每年享受探亲假90天（含法定节假日），不休或未休的给予经济补偿；
5.每半年给予报销1次探亲交通费；
6.发放经济补偿金，每满1年支付1个月的全额工资，合同期满后发放；
7.在队期间工作表现突出的，可利用业余时间参加函授、电大、夜大、自学考试等多种形式的在职学历教育，B照和C照驾驶证技术培训等，支队给予相应的补助。
队员年人头保障经费达11万余元（含单位、个人应缴“四险一金”），队员第一年年均月到手收入达5800元左右，此后随着工作年限、岗位职务调整等逐年递增。
